Документ взят из кэша поисковой машины. Адрес оригинального документа : http://www.mgubs.ru/?sc=43&print
Дата изменения: Sat Apr 9 23:38:05 2016
Дата индексирования: Sat Apr 9 23:38:05 2016
Кодировка: Windows-1251
СТРУКТУРА ПРОГРАММЫ MBA | Высшая школа бизнеса МГУ им. Ломоносова
Главная > Программы > МВА > Структура программы

СТРУКТУРА ПРОГРАММЫ MBA

Программа МВА Высшей школы бизнеса МГУ, построенная в соответствии с государственными стандартами и лучшим мировым опытом, нацелена на реализацию миссии ВШБ МГУ – подготовку высокоэффективных менеджеров.

1. Программа МВА, вечерняя форма обучения
Занятия проходят три раза  в неделю: два будних дня с 18:30 до 21:30, один выходной день – с 10:00 до 17:45.
Начало занятий: октябрь 2010 года
Получение дипломов: июнь 2012 года
Изучаемые учебные курсы объединены в 2 учебных года. В первый учебный год закладываются фундаментальные основы и осваиваются базовые обязательные дисциплины. Во второй учебный год изучаются специальные курсы, часть из которых являются курсами по выбору.

Первый учебный год. ФУНДАМЕНТАЛЬНЫЕ ОСНОВЫ. Октябрь 2010 г. - июнь 2011 г.
  • Введение в менеджмент
  • Основы процессного подхода
  • Основы бизнес-анализа
  • Бизнес-игра "Управление компанией"
  • Финансовый анализ
  • Финансовый менеджмент
  • Управленческий учет
  • Инвестиционная деятельность компании
  • Управление людьми в организации
  • Лидерство
  • Планирование карьеры
  • Кросс-культурный менеджмент
  • Организация и менеджмент
  • Управленческая экономика
  • Бизнес и право
  • Современные информационные технологии
Второй учебный год. СПЕЦИАЛЬНЫЕ КУРСЫ. Сентябрь 2011 г. - июнь 2012 г.
  • Инжиниринг бизнес-процессов
  • Производственные системы
  • Управление качеством
  • Анализ рынков
  • Поведение потребителей
  • Управление доходами
  • Бизнес-игра "Управление авиалиниями"
  • Стратегическое управление
  • Разработка стратегии
  • Стратегические альянсы
  • Менеджмент и глобализация
  • Управление проектами
  • Управление инновациями
  • Управление знаниями
  • Предпринимательство                                    
В программе возможны изменения


2. Программа МВА, модульная форма обучения

Программа состоит из 9 модулей по 8-9 дней каждый.
Время занятий: с 8:30 до 18:00
Начало занятий: октябрь 2010 года
Получение дипломов: июнь 2012 года
Изучаемые учебные курсы объединены в восемь учебных модулей, каждый из которых посвящен отдельной теме. Между модулями студенты готовят письменные задания, работают в над групповыми проектами, изучают учебные материалы. Во время девятого учебного модуля проходит представление бизнес-кейса.
1-й модуль
Октябрь 2010 г.
ОСНОВЫ БИЗНЕСА
  • Введение в менеджмент
  • Основы процессного подхода
  • Основы бизнес-анализа
  • Бизнес-игра "Управление компанией"
2-й модуль
Декабрь 2010 г.
БИЗНЕС-ОРГАНИЗАЦИЯ

  • Организация и менеджмент
  • Управленческая экономика
  • Бизнес право
  • Современные информационные технологии
3-й модуль
Февраль 2011 г.
ФИНАНСЫ И ИНВЕСТИЦИИ
  • Финансовый анализ
  • Финансовый менеджмент
  • Управленческий учет
  • Инвестиционная деятельность компании
4-й модуль
Апрель 2011 г.
ПРОИЗВОДСТВО И УСЛУГИ

  • Инжиниринг бизнес-процессов
  • Производственные системы
  • Управление услугами
  • Управление качеством

5-й модуль
Июнь 2011 г.
РЫНКИ И КЛИЕНТЫ
  • Анализ рынков
  • Поведение потребителей
  • Управление доходами
  • Бизнес-игра "Управление авиалиниями"
6-й модуль
Сентябрь 2011 г.
ЧЕЛОВЕК И ОРГАНИЗАЦИЯ
  • Управление людьми в организации
  • Лидерство
  • Планирование карьеры
  • Кросс-культурный менеджмент
7-й модуль
Ноябрь 2011 г.
СТРАТЕГИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ
  • Стратегическое управление
  • Разработка стратегии
  • Стратегические альянсы
  • Менеджмент и глобализация
8-й модуль
Январь 2012 г.
ИННОВАЦИИ
  • Управление проектами
  • Управление инновациями
  • Управление знаниями
  • Предпринимательство
9-й модуль
Март 2012 г.
ИТОГИ
  • Представление и защита бизнес-кейса


 В программе возможны изменения


Андрей Бурбасов, Executive MBA, ВШБ МГУНельзя не отметить интеллектуальный и мотивационный уровень студентов нашей группы, прошедших серьезный отбор. Среди образованных, стремящихся к обучению и развитию людей сам находишься в тонусе и мобилизуешь свои способности. Кроме того это интересные и незаурядные люди, с которыми уже складываются дружеские отношения.


Андрей Бурбасов, Executive MBA - Москва 09, Генеральный директор и председатель правления ОАО "Сибнефтегаз"