Специализация - 'Организационная
психология'
Руководитель - зав. лабораторией
психологии труда, доктор психологических наук,
профессор Анна
Борисовна Леонова
Организационная психология является новой
научной дисциплиной, которая относится к числу
наиболее интенсивно развивающихся отраслей
прикладной психологии. Она возникла на стыке
комплекса наук об управлении, социологии,
экономики, политологии и ряда специальных
психологических дисциплин, направленных на
анализ профессиональной деятельности -
психологии профессиональной деятельности,
социальной психологии, психологии труда и
эргономики. Предметом организационной
психологии является решение комплекса проблем,
связанных с обеспечением эффективной
деятельности людей в динамичной организационной
среде и поддержанием психического здоровья и
личностного благополучия трудоспособной части
населения развитых стран. Поэтому необходимость
комплексной подготовки квалифицированных
кадров по специализации 'Организационная
психология' отвечает 'остроте' социального
заказа на профессиональных психологов,
специализирующихся в данной области.
По мнению ведущих экспертов Международной ассоциации прикладной
психологии, функционирующей при ООН, до 70-80%
выпускников психологических факультетов
университетов и колледжей в разных странах мира
работают в сфере бизнеса и организационного
консультирования. В последние годы более 50%
выпускников факультетов психологии российских
университетов находят работу по специальности в
различных коммерческих и деловых организациях.
Психологи, получившие профессиональную
подготовку по специальности 'Организационная
психология', широко востребованы для работы в
различных государственных и коммерческих
структурах:
- кадровых службах и отделах по работе с
персоналом различных организаций;
- консалтинговых фирмах и агентствах по подбору
кадров;
- службах занятости, центрах профессиональной
ориентации и управления миграционными
процессами;
- ведомственных учреждениях по реализации
программ социальной поддержки населения;
- образовательных учреждениях, прежде всего, в
центрах профессиональной подготовки и
переподготовки кадров, и др.
См. также:
|
